你不是要讓主管喜歡你，而是要讓他需要你
 

以下是今週刊訪問張小燕的片斷，我覺得很不錯，與大家分享

你不是要讓主管喜歡你，而是要讓他需要你

除了才華，張小燕很要求員工要有自我反省的能力：

我很不喜歡員工來和我說：『主管或是製作人不喜歡我……。』

張小燕認為，要成為一個及格的員工、成功的藝人，

不應該想別人喜不喜歡這件事，而是要做到讓別人需要的地步。

「我常和公司的小朋友說：『你不是要讓主管喜歡你，而是要讓他需要你。』」

在張小燕的觀念裡，做好自己絕對比讓人喜歡更重要。

小燕兵法５招

1. 帶人時，自己要懂，要讓人服氣。

2. 給員工空間，讓他自由發揮，不要一直盯在屁股後
面。

3. 不能要求別人對你很好，應該做到讓別人覺得你很
好。

4. 捨了才能得，要先對別人笑，別人才會對你笑。

5. 威嚴不在聲音，而是在能力。


真的是很有道理！！

尤其是"你不是要讓主管喜歡你，而是要讓他需要"你"

簡直是經典中的經典，希望對大家能有幫助!

有點短:ddrf567h: 5. 威嚴不在聲音，而是在能力。靠:dcft689kj 受教了:ddrf567h:明天試驗試驗:ddrf567h:

小弟受教了! 謝謝大大的分享!

不錯的文章,
收下來反省..........

怕的是到最後如果是異性主管 不只是喜歡你，他也需要你.以後也要你照顧她一輩子這才是糟糕啊

受教了:bhuiop:

上了一課,學以致用