你的工作表現容易受賞識？
 

假設:經過一段時間地努力，你終於坐上總經理的位子，並且在你英明的領導之下，公司業績蒸蒸日上，成績十分亮眼。

但不管你多麼投入和付出，心中總有一個無法釋懷的心結，那是什麼？


Ａ、有人老是用特別的眼光看自己

Ｂ、背後有傳不完的閒言閒語

Ｃ、尚未達到自己心中理想的目標

Ｄ、不知如何處理已無貢獻的老臣






解析：　

選Ａ的人
你對工作既沒有野心，也沒有企圖心，完全沒有為工作多付一點心力的意願，只想著何時下班、何時休假，當然很難受到上司的賞識，天下沒有白吃的午餐，想要怎麼收穫就要怎麼栽。



選Ｂ的人
雖然你的實力和才華都具有不錯的水準，應該可以在職場上有一番亮眼的表現，但因為你善攻心計，而且對於利益的爭取顯得太過積極，讓人感覺較強勢了些，容易讓主管或老闆起防範之心。



選Ｃ的人
你是一個願意對自己負責任的人，因此也容易受到別人的尊重和肯定。你積極進取、謹慎自持的特質，更讓你在職場上成為同儕之中的佼佼者，以及老闆眼中的可造之材，只要穩健前進必能成功。



選Ｄ的人
你努力向上的精神、隨和樂觀的態度，一直都為人所津津樂道，也許未必能在一開始就引人注目，但只要經過一段時間的表現，必能得到如雷的掌聲，屬於路遙知馬力的類型。

你是一個願意對自己負責任的人，因此也容易受到別人的尊重和肯定。你積極進取、謹慎自持的特質，更讓你在職場上成為同儕之中的佼佼者，以及老闆眼中的可造之材，只要穩健前進必能成功

選Ｂ的人
雖然你的實力和才華都具有不錯的水準，應該可以在職場上有一番亮眼的表現，但因為你善攻心計，而且對於利益的爭取顯得太過積極，讓人感覺較強勢了些，容易讓主管或老闆起防範之心。

小準~~

選Ｂ的人
雖然你的實力和才華都具有不錯的水準，應該可以在職場上有一番亮眼的表現，但因為你善攻心計，而且對於利益的爭取顯得太過積極，讓人感覺較強勢了些，容易讓主管或老闆起防範之心。

選Ｃ的人
你是一個願意對自己負責任的人，因此也容易受到別人的尊重和肯定。你積極進取、謹慎自持的特質，更讓你在職場上成為同儕之中的佼佼者，以及老闆眼中的可造之材，只要穩健前進必能成功。

願意對自己負責任的人，因此也容易受到別人的尊重和肯定:on_58::on_58:

選Ｄ的人
你努力向上的精神、隨和樂觀的態度，一直都為人所津津樂道，也許未必能在一開始就引人注目，但只要經過一段時間的表現，必能得到如雷的掌聲，屬於路遙知馬力的類型。

想知道我的馬力嗎

去問阿姨吧

:on_58::on_58::on_58::on_54::on_54::on_54:

其實我不愛誅殺老臣

但是每各月的薪水成本跟他們作決策的能力

的確讓人好傷腦筋...這...該怎麼辦勒...

:on_52::on_52::on_52: