中鋼想調薪 官員：先想想股東權益
 

中鋼醞釀調薪3%，大股東經濟部持不同意見，國營會昨（28）日表示，經濟部會在看到中鋼提出財報以及與其他同業跨國比較後，再評估是否支持加薪。至於其他國營事業加薪，也須政府同意才行，國營事業員工已「凍薪」多年。

中鋼工會代表上周在中鋼董事會上提議加薪3%，據瞭解，此加薪案在董事會召開前一周，已先行送到經濟部。不過，經濟部要求中鋼必須提供更詳盡的財務資料，以及跨國同業比較，再決定是否投贊成票。

官員認為，上周中鋼的董事會已通過提案要發員工紅利，紅利已是加發薪水的一種，況且現在景氣才剛要好起來，國內多數企業都還沒開始調薪，中鋼應以股東權益為最主要考量。

據瞭解，經濟部內部對於中鋼加薪要求，並不是很支持。一位官員表示，中鋼除了去年因國際金融海嘯沒有加薪外，過去幾年幾乎年年加薪，「中鋼在一年賺600多億元的時候，加薪幅度不過是2%左右；去年中鋼未達目標，淨利不到200億元，就要加薪3%，說得過去嗎？」

至於國營會旗下掌管的油、電、糖、水、飛機等國營事業，近期是否也因今年經濟景氣可望復甦，醞釀加薪？國營會副主委陳昭義說，國營事業加薪，等同公務員加薪，程序非常嚴格，必須政府同意才行，過去幾年國營事業員工薪資也如同公務員一般，已經凍漲多年。

中鋼在民營化之後，公股比率仍有21%，是中鋼第一大股東。經濟部派出的三位董事，除了董事長張家祝外，還有陳昭義與投審會執行秘書范良棟，勞委會主委王如玄則出任中鋼監察人。


http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN1/5503541.shtml

中鋼想要調薪，還是要政府同意

果然是民營皮、國營骨