王如玄：放無薪假 不如想像的糟
 

勞委會今天上午將公布最新無薪假通報家數，勞委會主委王如玄表示，截至目前為止，共有六家通報，較之前通報三家新增一百六十四人，累積受影響勞工共一千三百八十人，但她強調，有些通報廠商並非全數員工都放無薪假，情況不如外界想像中的焦慮。
無薪假通報至上周為止，勞委會昨公布接獲三家，與行政院副院長陳冲掌握的六家說法有出入，立委侯彩鳳質疑，勞委會是否未能確實掌握無薪休假狀況？王如玄回應，應是時間差造成，她坦承今天正式公布後，無薪假廠商增至六家。

侯彩鳳批評，經濟部成立「主動出擊服務團」協助廠商，勞委會則有「穩定就業輔導團」，兩者各自為政；王如玄重申，勞委會「穩定就業輔導團」會持續與企業溝通協調，盼企業不要以無薪假做為最先採取的手段。

王如玄強調，無薪假除了損害企業形象，讓企業股價下跌，打擊員工向心力外，員工薪資占企業營運支出有限，企業若非不得已，實在沒必要這樣做。

她補充，科技業無薪假不像外界想像那麼嚴重。她舉例，廣稼通報無薪假人數為一○三○人，但實際上僅一九○人放無薪假，其餘均為帶薪休假。勞委會將固定在每月一日及十六日對外說明最新掌握放無薪假的家數。


http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NATS5/6688832.shtml

通報一千多個，才190個無薪假

做員工的都知道

都要先把你的特休假給請光光才給你放無薪假

基本上公司有工作是不會放無薪假
但也不能放任公司放無薪假
員工也不可能隨時待命等工作

政府該立法公司無薪假必須有期限
否則就該資遣付錢啦!