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#1 (permalink) | |
長老會員
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現在是全世界媒體都在搞八卦呀,經濟如此淒慘,正經的新聞只會越看越沉重吧 台灣媒體糟糕的是除了八卦以外還兼錯誤連篇,才讓人看不下去 民間企業任職的人皮才要繃緊好不好?不要說是翹班,連請假都要心驚膽顫,怕主管嫌棄老闆側目,我們焉能不眼紅於朱先生的遊刃有餘?我活三十多年沒有出國過,你知道為什麼嗎?因為沒膽請長假。我已經算是經濟狀況稍好的人,那些長期失業的人看到朱先生的行為,心裡會是什麼感受? |
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#2 (permalink) | |
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我是從政治的角度探討,政府自己要評估政務官一次蹺班就要下台,此例一開以後的懲罰比照辦理馬政府就沒完沒了 我們曾從事跑業務的,大家偶然會因出差之便做點私人的事件,也許是人之常情,朱雲鵬的問題是被媒體拍到出差跟女友約會,如果他蹺班是去探病,相信媒體沒興趣也不致鬧出如此大風波,還好朱教授去年已離婚,不然又多加一項道德的罪名 再者,我之前有提過,他是行政院的政務委員,他上任以來的表現或貢獻難道不能以功補過?出來道歉記過處分?非得要下台不可? 或是政務委員這個位置是馬英九酬庸性質?據說朱雲鵬是馬選舉時財經政策的智囊,既然是酬庸出了事就請你離開,反正政務委員這個角色根本不太重要? |
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#3 (permalink) | |
長老會員
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朱先生是政務委員不是業務員,這就是他最大的悲哀嘛 我先前也有提過,我們在民間公司上班的人,看到這則新聞牙齒多少都會癢一下,酸葡萄心理是難免的您懂嗎? 不是說他不可以約會,可是時機點實在讓人無奈。利用上班時間約會,在民間公司他早就被炒魷魚了,哪有什麼給他遺憾的機會?用這個基準點來看,如果讓他留任,那普通民間公司的單身漢要不要咬牙切齒?憑什麼政務委員可以上班泡妞,我們廣大的王老五們就要被fire?我們OL也好想利用上班時間認識男生咧,可不可以呀? |
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#4 (permalink) | |
註冊會員
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甚至馬英九作為董事長,早就被最高董事局開除 即使我們多不爽,政府認為朱教授是不可多得的人才,我是馬英九會力挺到底,就像力挺經濟部長一樣 ![]() 結果,因蹺班一次就下台,然後...出現少將蹺班,奇怪?只記一小過而已,哪以後任何官員犯比蹺班大一點點的過錯,不要囉唆通通給我下台去,否則輿論不會放過馬政府,通通比照辦理? 這是馬英九要朱雲鵬下台的後遺症,...... PS:說實在人性上多少有犯錯的機會,即使私人公司很少遇到老闆會嚴厲到蹺一次班就解聘,總會給多一次機會 |
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#5 (permalink) |
長老會員
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__________________ 幸福背後要付出的代價是非常非常大的 但人們往往只看到幸福的假象 卻沒想著該付出的努力代價 本是浮雲隨風飄 落下凡塵惹塵埃 我究竟還要走多遠的路才能獲得別人的認同 |
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#6 (permalink) | |
長老會員
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至於少將翹班只有記過,那不是什麼後遺症,只是翹班少將的長官沒帶腦袋出娘胎 最後一句話,我超有意見。畢兄你不是自己當老闆就是你老闆生意做很大,很有慧眼。私人公司的老闆,才是最可怕的。 很多人什麼錯都沒有犯,就莫名奇妙的被fire了,而且是沒有資遣費的。他們還會裝一副可憐兮兮的樣子要你體諒他,說他也是不得已。我身邊很多這種例子呀,不然您以為今年以來的墮胎潮為何而來?您以為已婚婦女幹嘛不敢請育嬰假?您以為我們大家為何不敢隨便請假? 如果公務員也會莫名的被炒魷魚,他們還敢上班摸魚嗎?他們還敢一天只上二小時班嗎? |
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#7 (permalink) | |
註冊會員
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劉兆玄昨天接受訪的時候說到~政務官有分於一般公務員,他們是不用打卡上下班,政務委員沒有規定工作範圍及工作時間,是院長交代什麼他就去完成,因此,被稱"沒有公事包的部長"(他言下之意朱教授因蹺班被逼下台是有點無奈) 我們在這裡討論,我想你我都不是老闆也不是什麼經理級的人物,我們只是用自己的角度來看事情 政務委員相對於私人公司是經理級的職務,在公司的職位越高老闆對他們的規矩越鬆,我是沒看過老闆會管經理上下班要不要打卡,公司規模越大老闆要求經理級的是績效 我們公司的經理沒有人是朝九晚五,他們什麼時候進公司什麼時候離開,沒有人管他們,甚至一般員工只有一小時午餐,經理們可以約妻兒吃足兩小時... 我認為這次朱雲鵬下台並非什麼原則問題,之前我有提過如果他在辦公時間去探病,找朋友吃飯,數字週刊也沒有趣興跟拍和報導,今天的重點不是蹺班,而是"蹺班泡妹",經媒體一放送社會的觀感不好,在野黨可以借題發揮,好比說立委經常不去立院開會,他們總有一堆理由,可是若被拍到立委在開會期間跟女生約會,輿論的反應又是如何? ps:大姐,如果你能幫公司賺大錢,你會覺得私人公司老闆並不可怕,蹺班算啥問題? 此帖於 2009-04-29 10:50 AM 被 barrielee 編輯. |
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#8 (permalink) |
長老會員
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![]() 老大你前面講的我想我跟你立場不同,所以討論也沒有結果
這一句我覺得真的被很狠打了一個耳光 所謂的賺大錢是要怎樣才算賺大錢?有沒有標準呢? 雷曼兄弟的CEO讓公司破產,可是他領的紅利多到讓人想詛咒他 我自己的母親擔任過多家公司的小主管,每個老闆都說他很重要 我媽業績算良好的,假日老闆一通電話他就隨叫隨到,結果公司說收就收,他連半毛資遣費也沒有,那些老闆有想到員工為他賺多少錢嗎? 誰能讓老闆賺大錢我不知道,我只知道再努力工作都比不上運氣,您應該是沒有遇過就業冰河期,有人工作永遠做不滿三個月,因為不滿三個月老闆不幫你保勞健保,所以某些公司永遠在缺人。這些都是很多年來我遇過的和聽過的,您也許會說我工作運真的很不好,沒錯,所以我對那些工作運好的人嫉妒非常,尤其是把好運視作理所當然的人,要是有機會我絕對會用力的落井下石 |
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