引用:
作者: barrielee
整頓?應該是不可能的,民營一定過不了工會哪一關
圓山飯店為例,年年虧損,當年曾找來亞都飯店嚴總裁去整頓台北,高雄兩家圓山
嚴總裁出來的成績好像幾年間轉虧為盈,其間大刀闊斧改革在所難免,福利減少工作量增加必然令懶散慣的員工不爽,最終工會出來反他,結局是暗然下台
我是多年前看到公視的節目探討圓山飯店的議題,記者訪問工會的頭,把嚴總裁批評到一文不值,當記者問可是他在位時為圓山賺錢?工會領袖居然說賺錢是全體員工的努力,不是他一個人的功勞,記得很清楚記者的水準比現今的高太多,反問一句,不是他的功勞?哪為什麼你們以前都在虧錢?工會領袖馬上啞口無言
嚴長壽是飯店業的一流人才,他都沒法治得了圓山工會,現在政府由上至下都是一票混飯吃的,民營?隨便說說,混一下又四年,反正年年罵年年領獎金,我們又能奈何?
|
我是覺得沒什麼不可能的,看政府有沒有心要做改革而已,
就像之前媒體報導的5千多人偽造打卡事件來講,要辦的話,絕對都是免職啦,
工會是怎樣...工會可以不遵守規章哦...現今社會連總統都能霸免了,工會可以無限制無理由保住所有員工...
你沒怎樣的話,可能沒理由辦你,但是你做錯事,工會能替你扛下來...不可能吧...
個人是覺得採購弊案跟人事管理方面得改善,民營化並不是最主要考量的問題.