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天秤座
不論是和同事主管發生各種狀況的意見不合，同事和主管會感受到你們運用字詞所帶來平和的氛圍，似乎有醒腦的作用，促始雙方容易找到可以接受的交集。因此在辦公室的社群文化中，你們常被視為撮合的橋樑。然而，面對突發而訊息混亂所產生的意見相左時，由於可以判斷的訊息不明確還不斷地在變化中，你們為了避免自己緊張而失去一貫的冷靜，常選擇迴避或是延遲的方式，靜待訊息明確後再採取協商的行動。