【唐鎮宇╱台北報導】勞動部昨公布最新無薪假統計，上月底實施無薪假人數達一千兩百三十三人，較九月中大幅增加四百五十人、百分之五十八，創下十九個月來新高。勞團要求政府介入調查，不能讓企業把經營風險全轉嫁給勞工。
200億基金補貼職訓
勞動部每月一日及十六日會公布全國實施無薪假企業家數及人數，上月中共十九家企業通報七百八十三人放無薪假，昨公布上月底最新統計，共二十六家企業針對一千兩百三十三人放無薪假，是去年二月底以來首度破千人。
官方昨不公布上述相關企業名稱。另依勞動部統計，近年無薪假最高峰為二○一一年十二月歐債風暴時期，當時有一萬兩千多人被迫實施無薪假。
勞動部官員指，實施無薪假的企業現以中小企業為主，傳產和科技業都有，國內三個科學園區各有一家企業。長期來看無薪假人數仍屬平穩，若持續增加，也準備好兩百億元就安基金，會適時啟動補助訓練等計劃。
台灣大學國家發展研究所副教授辛炳隆說，很多傳統產業與中小企業，已把實施無薪假當作人力調整的經常性策略，九月底無薪假人數增加應是季節性因素；未來勞動部若要推出補貼無薪假勞工受訓的津貼，應讓勞工自己申請，而非像過去須由僱主申請。
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各位客倌看到沒有，無薪假我還以為從這地球上消失了沒想到竟然又跑出來了，有時候我真
的覺得現在開公司是否太簡單了，我只要到哪邊去申請營利事業登記證與買辦公設備買機器
買什麼請員工我就可以開公司當老闆，不管是否有按照勞基法規定給薪水與管理，反正我開
公司我最大