引用:
作者: a471
難怪台灣高等教育失敗，原來是師資有問題，老師的學歷純度不足~  |
高等教育失敗,是主政者的教育政策很早就出現問題
我們什麼都學美國,哪個諾貝爾獎得主回台後,教育政策改革幾乎都出自他手
什麼高等教育普及化,可是只做半套
加上掌權的人死腦筋,一步錯步步錯,老李主張的本土化
教育哪有什麼本不本土化,只要是人才,管他是什麼國籍,幹嘛一定要本地人優先?
之前看節目介紹美國麻省理工學院人工智慧實驗室,是培養美國高技術人才
實驗室主任是台灣人,聽他說MIT這家學院像聯合國,只要是人才就會被延攬
只要有能力,哪一個國藉的人做校長都可以
記得香港多所大學的校長,經常聘請老外來做校長,更沒有像台灣搞個複雜的遴選制度
以為什麼是公平?結果選出來,還會被卡
很多國家大學校長就像私人企業請個CEO,就這麼簡單,做得好任期滿會續聘
只有台灣這麼奇怪
先進國家從來沒有人覺得大學校長有什麼不了起,有多少資源可運用,要去搶這個位置
最好玩的是,美國之所以強大,他們有個跟我們完全不同的價值觀
對人性基本上是信任,不會定一堆有的沒的來限制東限制西
大學還鼓勵老師出去創業,或是兩邊兼顧也可
有些教授很會發明,卻不會經營事業,美國有名的學府像MIT,還成立部門幫這些教授申請專利
還有企業管理部門幫這類不會做生意的教授創業
哪有像台灣一樣,人性本惡的價值觀,認定他們這些做官或做校長的人很大機會搞歪哥
想一堆有的沒的制度去卡他們
像管爺被監院糾正說他做教授時兼差投稿媒體,彷彿犯了什麼滔天大罪
美國教授看到會笑死,這是什麼鳥事?
MIT哪位台籍的系主任說得好,制度訂得好,帳目公開透明,只要透明度越高,根本不需把教授像防賊一樣去防
做了壞事抓到後關到天荒地老,只要被抓到付出的代價大到根本不值得去做違法的事,就不怕有人作怪
我們永遠只會做表面功夫,遴選一定選到好人?好人才?
新加坡更猛,人家五年前成立的第四所科技大學,招收菁英學生,以培養高科技人才為主
整所大學外包給美國麻省理工學院,從學校到行政全都交給他們,老師是他們去招聘
新加坡政府只出錢完全不過問任何決策及人事安排
我們要是這樣做.....一定有人跳出來罵,圖利誰誰誰,怎麼不是本地人有優先工作權?