重點還有一點
連軍人也不是鐵飯碗了:on_61::on_61:





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有一天大象走在路上，迎面走來一隻駱駝
大象就笑她說，哈哈，咪咪長在背上
駱駝也回嘴，閉嘴，你這個臉上長雞雞的
這時，一條蛇走過，笑笑
大象就很不爽說道，你這個臉長在雞雞上的沒資格笑

你有用軟體搞這些特定格式的回應嗎?..........


兵不在多~在精!

現在這些傢伙到時在戰場生還率=0

甚至敵前叛逃....忠誠度=0

平時操演不實....武力=0

裝備保養造假....行動力=0

把軍職當作一份職業...混口飯吃....沒有中心思想與意志力..

養一堆米蟲幹啥.......:on_61:

以上看法不認同者....讓他們去伊拉克"維和"就好.....馬上見真章

到時棺材堆到如天高...

什麼意思ㄚ= =
我電腦新手.........
:on_47::on_47:






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有一天大象走在路上，迎面走來一隻駱駝
大象就笑她說，哈哈，咪咪長在背上
駱駝也回嘴，閉嘴，你這個臉上長雞雞的
這時，一條蛇走過，笑笑
大象就很不爽說道，你這個臉長在雞雞上的沒資格笑

嗐~嗐~良心企業阿
景氣差工作難做也難找
每天一個人當兩個人在用 累死人了
壓力 體力 精神 時間
全部都超過超人所及嗐~
公司是真的沒賺錢嗎還是老闆指為了自己口袋飽飽
有工作是幸福嗎?
當景氣正好時公司正賺錢
老闆會輕聲細語要我們幫忙趕工
但沒人為我們加薪 只能靠加班
現在沒工作了就要趕我們走
或是需要我們時才找我們
又把工資押的很低嗐~不想再說了

看來A大當兵的怨念很重喔

果然當過兵的都會很清楚國軍戰力

:on_36:

這些都是很現實的問題
台灣都是偏向資方
我們只能夠多加強自己的專業能力
好好培養自己的不可取代性
當這份工作只有你這些少數人可以做的事情
公司老闆也無法壓低你的價值性

目前獲知的進度是去申訴....... 縣市的勞工XX（我忘了....）
填單，那單位發公文，擇日開會協調.....

目前不知道這公司來協調的是沒經驗，還是調解的很霸道
（聽他說是他（調解的）不管資方怎麼說，就丟下勞保法規跟他說，照這本走........ :on_44:）

不過要注意的是，調解人員很重要（要是菜鳥或是想撈錢的就慘了），公司派出談判代表也很重要，因為這兩個人都攸關您的錢

目前協調還算OK，對方也願意付錢，所以等待下一次的協調

若有碰到這問題的朋友，若真的需要，是可以一試，可以要資遣跟非自願離職證明，也要知道薪資怎麼算，還有功課要做，不然很容易被唬著走

以上，我只知道這些 :on_44:

我認為雖然景氣不好,上班族在計較薪資的同時,
也想想那一些被公司開除資遣的人!
企業無訂單慘澹經營,大家共體時艱.......
至少還有最低工資可領.
要不然勞資對立,兩敗俱傷,對大家都不是一件好事~~~:on_22:

會走到這一步
不知道要說什麼
只能誠心祝福"皆大歡喜"