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#1 |
長老會員
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![]() 我在16號離職,至於下份工作雖已經找好了,但由於人事單位作業較久,只能在26日報到,
變成我將失業一星期 ![]() 離職還蠻感傷的畢竟是我第一份工作,有很多不捨,別部門的主管也挖我過去,被人肯定固然高興,但在原單位卻是廉價台勞,反應了無效,導致我離職. 離職,免不了請人吃吃喝喝,花了我不少錢 ![]() ![]() ![]() 有同事勸我,不要想太多,這些都已經跟你沒關係了,好好把心思放在下份工作上才是重點,只是我還是很想知道,怎樣才可以避免這樣的事情再次發生,是自己經驗不夠,還是自己也有錯,想改進這缺失. |
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送花文章: 1000,
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有 3 位會員向 emh11694 送花:
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#2 (permalink) |
管理版主
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![]() 既然做了,就不要後悔
在新工作上闖個名堂給他看看 讓他後悔 ![]() ![]() |
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送花文章: 7482,
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有 5 位會員向 max0551 送花:
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![]() 感謝您發表一篇好文章 |
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#11 (permalink) | |
長老會員
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![]() 引用:
厚~不要再說了 ![]() ![]() (有誰看得出來愛跳舞羨慕?!:P) 沒啦!!個人所學不同,羨慕沒用!!但是有好康時,請別忘記拉愛跳舞一把 ![]() ![]() 說真的....都已經走了~那你還想"它"幹嘛啊?! 而且..你哪有失業一星期啊?! 你是快樂消逍遙一星期耶~所以..沒事做是吧?!那去屏東幫愛跳舞買兩車椰子回來 ![]() 幹嘛?!拿回來改裝成"可愛的武器"咩!! ![]() ![]() 過去的就過去了~以後你要進的公司是比剛離開的公司大上好幾倍~ 所以把心思放在那要即將上任的公司公事上吧!! 這一星期...就先放空一下吧~ |
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送花文章: 3144,
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向 愛跳舞 送花的會員:
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#12 (permalink) | |
長老會員
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![]() 引用:
有時候你的好配合或忠於職守及努力工作會被主管認為是理所當然。那是你應該有的表現.. 另外有些公司主管會技術性逼退有潛力的員工來穩住自己的位置。 他反而會留用能力平庸的員工..以凸顯自己在公司的優越性及重要性。 有時不是公司福利差或制度不好,而是主管的忽略..也許你反應了..但他卻把你的反應丟到 垃圾桶。 當一個環境無法適應時,無法說服自己再效力跟努力時,就是離開的時候。 不過..主要的還是自己做事的努力態度要一路走來,始終如一,不要因挫折而消極放給他爛。有很多挫折跟不如意,事實上都是自己在經過一連串不如意而產生悲觀並否定自己而招來的。 千萬不要悲觀以及看太重..事實上..經過個幾年,你會發現當初很在意的事..就不會那麼在意了。 別太在意別人的眼光,做好自己。總有一天會遇到賞識你的伯樂。 ![]() |
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__________________ 御製聖祖仁皇帝庭訓格言 人恆勞而知逸,若安於逸,則不惟不知逸,而遇勞即不能堪矣。故「易」有云:『天行健,君子以自強不息。』由是觀之,聖人以勞為福,以逸為禍也。 ![]() |
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