|
論壇說明 |
歡迎您來到『史萊姆論壇』 ^___^ 您目前正以訪客的身份瀏覽本論壇,訪客所擁有的權限將受到限制,您可以瀏覽本論壇大部份的版區與文章,但您將無法參與任何討論或是使用私人訊息與其他會員交流。若您希望擁有完整的使用權限,請註冊成為我們的一份子,註冊的程序十分簡單、快速,而且最重要的是--註冊是完全免費的! 請點擊這裡:『註冊成為我們的一份子!』 |
|
主題工具 | 顯示模式 |
2007-12-18, 11:03 PM | #1 |
管理版主
|
星座 - 新版12星座的智商
根據十二星座命理知識,有那些星座的頭腦最優秀呢?
白羊座的智商:102 白羊座性格十分爽朗,充滿自信而有旺盛的拼博精神,喜歡接受挑戰,做事積極、熱情有活力、進取有自信,但因為急躁缺乏耐性和衝動的性格會使到他們做事只有勇往直前而沒有用腦去三思而行。 金牛座的智商:112 金牛座有穩定性,追求腳踏實地的平實感,個性溫和的他們莊重正直,從不作任何不切實際的幻想。喜好一切美好的事物,對音樂,舞蹈的節奏感有著與生俱來的天賦。不過凡事總是考慮後再過濾,屬於大器晚成型,情思也比較晚開。 雙子座的智商:125 雙子座反應快,聰明的頭腦使學習能力佳,顯得才華洋溢。他們說話風趣幽默並擅長溝通技巧,足智多謀,在遇到困難時懂得隨機應變,但是善變和三分鐘熱度的個性可能會使做事不能堅持到底,往往會半途而廢,徒勞無功,然而聰明的他們並不代表一定有智慧。 巨蟹座的智商:104 巨蟹座慎重、執著、關懷情感纖細、直覺敏銳、自我保護意識重而做成害怕受到傷害的性格,雖然有豐富的想像力,但不太會思考在好的方面,太過多愁善感,對很多事都提不起放不下,缺乏理性思考。 獅子座的智商:105 獅子座屬於領導人物,有很強的自信、自尊心,也有王者的氣質卻容易傲慢頑固,具領導能力和俠義風範,而且充滿活力和鬥爭心,卻不善於作深入的思考。他們時常因為尊嚴和面子而周旋在表面的虛榮中,而使自己的腦袋和眼睛蔽住了。 處女座的智商:121 處女座細心且感覺纖細,但同時也保有冷靜的頭腦,對事物能作出正確的判斷。因為清晰敏感的頭腦,對現實利益錙珠必較而顯得很現實,是個追求完美的人,也要求自己能夠完美。有點自信不足因常常在潛意識裡責怪自己不夠美好,難免會使心情沉重。 天秤座的智商:107 天秤座很能明辨是非而且重視得失,有高明的社交能力和談話技巧,他們的聰明是用作在交際之上,憑著天生的外交本領周旋在各色人物之間,但有時也因為太顧慮面面俱到而搞的自己吃力不討好,加上優柔寡斷的性格會使腦筋常在那兒轉來轉去而心神經衰弱。 天蠍座的智商:125 天蠍座的智慧是深藏,神秘的,別人通常難發覺到,他們凡事都十分謹慎且深思熟慮,有敏銳的直覺和很能掌握事物本質,冷靜的頭腦然而使做事明確果斷,在各方面都能夠取得優秀的成績。他們的情感不太會表露,容易給人順從的錯覺,其實內心是堅決而固執的。 射手座的智商:125 射手座做事熱心且喜歡學習,反應靈敏,行動敏捷,發展力極強,他們具有樂觀積極的性格,所以能夠經得起打擊,並有自己的處世哲學和人生道理,對自己的人生充滿理想。他們說話方式爽快且風趣,時常因為說話思路是直而得罪別人,但自己卻不知。 摩羯座的智商:118 摩羯座深思熟慮,在做事方面十分認真,因此給人一種沉穩嚴肅的印象,他們擁有強烈的責任感和企圖心,時時鞭策自己努力實現理想,不過凡事都太過認真,乃至拘泥,而顯得過於呆板且冥頑不靈,使自己無法接受新事物,不求創新和變通。 水瓶座的智商:125 水瓶座擁有理性的智慧,重視知識,追求新奇事物,善於思考,對事情有洞悉先機的眼光,創意靈感十足而有優秀的創造力,對自己有興趣的事,便會積極的投入、鑽研,而有傑出的表現。他們會因一時的情緒變化而變得神經質,使神經系統受到太大壓力。 雙魚座的智商:100-130 雙魚座富有犧牲奉獻的精神,捨己為人,容易信賴別人,溫和好心的他們很會為別人設想,卻不太會為自己,所以比較容易受騙,可是善良都算是一種智慧,他們的智力是會隨環境和感受而改變的 |
送花文章: 1431,
|
|
|
相似的主題 | ||||
主題 | 主題作者 | 討論區 | 回覆 | 最後發表 |
星座 - 12星座情人的純情指數 | crd1871 | 星座命理討論區 | 1 | 2007-08-26 11:40 PM |
星座 - 你會吸引什麼星座? | crd1871 | 星座命理討論區 | 2 | 2007-06-08 11:38 AM |
星座 - 12星座明星路線指南 | crd1871 | 星座命理討論區 | 0 | 2007-03-18 11:01 PM |
星座 - 打破你對12星座的誤解 | crd1871 | 星座命理討論區 | 1 | 2006-12-11 11:06 PM |
星座 - 12星座的第六感靈驗指數有多高? | crd1871 | 星座命理討論區 | 1 | 2006-12-02 08:32 PM |