查看單個文章
舊 2009-06-16, 10:45 AM   #41 (permalink)
古里特 帥哥
長老會員
 
古里特 的頭像
榮譽勳章
UID - 266346
在線等級: 級別:54 | 在線時長:3176小時 | 升級還需:69小時級別:54 | 在線時長:3176小時 | 升級還需:69小時級別:54 | 在線時長:3176小時 | 升級還需:69小時級別:54 | 在線時長:3176小時 | 升級還需:69小時
註冊日期: 2007-04-16
住址: 天外天
文章: 16251
精華: 0
現金: 49069 金幣
資產: 26177647 金幣
預設

引用:
作者: Chin-Wei 查看文章
這太神奇了, 我完全不能理解啊

不過我比較喜歡『事情做完了你想做什麼都可以』的工作氣氛

通常我把手上的案子忙到一個段落後(就是我覺得進度其實已經超前了)

就開始研究自己感興趣的東西,專案暫時擺一邊去

也沒什麼好裝忙的,就直接把書本拿出來看,筆電關機XD

有幾次我和主管聊天的時候聊到這些事情

我們主管的想法滿正面,也滿正確的

他認為:『養兵千日,用在一時;有空時本來就要多學習,待他日需要的時候才能派上用場。』

很多公司喜歡把員工操到翻掉,其實無意間也扼殺了員工成長的機會,很可惜呢......

======================

另外,員工的工作時間長短真的和業績沒有顯著相關

我們公司工作輕鬆的要命,業績還不是每個月都創歷史新高

(等著領獎金中... )

的確很多主管都會有這種多多學習的觀念

但是..........他是希望你下班的時候多多學習,而不是上班的時候

況且現實與理想總是差很遠的

通常你在限定時間中完成工作之後,你想要休息一下

你覺得上頭主管會不會高標準地來看待你完成的工作

若是你完成的工作有一些不完善,會不會被高規格看待嚴重性

總之,職場上有不少奇奇怪怪的形態

畢竟台灣職場莫名其妙又不是第一天了


__________________
幸福背後要付出的代價是非常非常大的
但人們往往只看到幸福的假象
卻沒想著該付出的努力代價

本是浮雲隨風飄 落下凡塵惹塵埃
我究竟還要走多遠的路才能獲得別人的認同
古里特 目前離線  
送花文章: 37553, 收花文章: 17188 篇, 收花: 66019 次
回覆時引用此帖
有 5 位會員向 古里特 送花:
cara551977 (2009-06-16),Chin-Wei (2009-06-16),K22514 (2009-06-16),Living (2009-06-16),Tracy (2009-06-16)
感謝您發表一篇好文章