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作者: YaYa07

理論上沒有公司會有工作而放無薪假的啦!!

無薪假也代表著這行業有公司業務量大減
致少公司還不願發資遣費遣散員工
也可能公司還期待業務會有回升的現象

政府該注意的是公司放無薪假的原因
如果只是想拖垮員工來躲避資遣費
那政府就該負起責任來制止公司的不法企圖啦!!

這也是我認為無薪假不可以沒有期限

同意+1

放無薪假不是不可以，應該要法制化、制度化...

誠如YAYA大說的，理論上沒有公司會在正常情況
下讓一堆人閒著，政府應該派勞委會以CASE BY
CASE的方式瞭解那家公司、那個產業出了什麼問
題，情況有多嚴峻?必須等到什麼時候才會好轉?
甚至政府相關部門是否該出手干預.....

而廠商在能有所交代的情況下據實以告，政府好幫
忙度過難關甚至協助相關部會因應，在沒有貓膩的
情況下讓他們修，甚至回收相關人力做短期的應用
別讓他們閒著。如果有廠商玩陰的想搞裁員、拖欠
工資政府就得給不肖廠商好看.....

如果以公司內部營運來看待這問題實在不妥.....

該出手就出手.....相關單位要搞清楚狀況