職場面面觀…
 

不曉得為什麼…就是想從"離職的理由"談起…唉呀~~~

相信每個在職場打滾的水煎胞都會有週期性的症頭…一段時間就會想填離職單…不管待的是不是爽缺…

除非您是老闆…版上的董字輩也會有這種週期性症狀嗎:on_47:

但是…離職單(或辭呈)怎麼寫？寫得讓主管能批准、又不傷和氣…這是一門很難的藝術…

小Q不小心待過人事部
(其實只有一個人啦…所有人事打雜的事都要做…充其量不過是一個人事小工:on_52:)

見過很多同事的離職單…理由千奇百怪…但是…不好的經驗笑過就好…不要傳承…
所以…不大記得了:on_52:

這裡提供幾個個人覺得非常好的離職理由…老闆不得不批准：

1. 個人生涯規畫(萬一您是重要職位，平時表現出色…那就要先想好一套說詞，以免長官留任時說不出來，一般小員工這個理由通常就足夠)

2. 轉換跑道(到別家公司上班)…這個理由其實不怎麼好…但老闆八成會放人…

3. 結婚、生小孩、搬家…(哎…這些小Q都用過耶…而且主管再怎麼不想放人還是得放人:on_52:)

4. 照顧年邁或生病的家人…

其他…想到的再補充啦…

您想過怎什麼好的離職理由嗎？

一、面試篇

好巧，我剛寫完離職單~~:on_72:

1.個人生涯規畫

我都是寫公司未來展望與個人生涯不同

我需要離開:on_79::on_79:

貼出來分享一下吧


竟然搶我的沙發:on_08:

難得我一進來看到新樓耶:on_55:

另謀高就:on_72:

這麼巧…

鳥大的理由是~~~

半自願性資遣:on_45::on_45:

離職不是問題

重點是你在什麼情況跟心態下離開的

我一向保持Beautiful End

2年換過3份工作

每次換工作就思考要不要換跑道

其實換了幾次跑到了

在幾個行業裡學習到許多學校不教的是:on_55:

工作真的很有意思:on_14:

可以學東西可以交朋友還有薪水收入:on_02:

少來

明明被高價挖角了:on_16:

說~薪水漲幾倍:on_23:

通常建議是寫咔啦妹的離職理由啦或是要轉換跑道也行

另外離職者...在求職時也會遭遇幾種問題

1.為何離開前公司?

2.你已離職三個月了...在這之間有面試過其它公司嗎?

3.你離開前公司是因為個人生涯規劃關係...請問你的個人生涯規劃是?

這是一種極端的示範…

除非您不想再回到原公司…也確定新公司不會打電話來詢問您之前工作狀況…

不然…一般不建議這樣寫…

人前留一線…日後好相見…

人生有很多事無法預料…誰知道哪天…您會在別的公司遇到同一個主管…

又或者…因緣際會…您又想回到原公司工作

此時…您舊的人事資料調出來一看…離職原因是那樣…相信沒有幾個人事主管或老闆有這種大肚量

1.希望學習到更多東西

2.(目前沒被這樣問過耶~我會回答有)

3.希望可以進入貴公司學習!這是我下一階段的生涯規劃^^

+1

兼職過人事

如果遇到小人主管

他們接到電話可是如實于告

只告知你最後那不OK的 狀況:on_01:

直接寫．炒老闆魷魚．

好巧不巧 ... 迪西最近也寫了離職單說

寫上『要 Q.K. 一下』... :on_69:

Q.K. :on_74: