查看單個文章
舊 2009-02-26, 07:15 PM   #23 (permalink)
grc45
長老會員
 
grc45 的頭像
榮譽勳章
UID - 16409
在線等級: 級別:102 | 在線時長:10890小時 | 升級還需:131小時級別:102 | 在線時長:10890小時 | 升級還需:131小時級別:102 | 在線時長:10890小時 | 升級還需:131小時級別:102 | 在線時長:10890小時 | 升級還需:131小時級別:102 | 在線時長:10890小時 | 升級還需:131小時級別:102 | 在線時長:10890小時 | 升級還需:131小時級別:102 | 在線時長:10890小時 | 升級還需:131小時
註冊日期: 2002-12-23
文章: 8173
現金: 1755101 金幣
資產: 1792088 金幣
預設

引用:
作者: mondex 查看文章
G大...我覺得您也有夠威的...!!!

你好像沒睡覺也!!!
沒有睡,在搞裁員資料,又要依據各級主管的平時考核,幫將離職的員工寫介紹信(我可以懶到用制式的格式只改個人名就可以,但是,這不止太混,而且也太不道德了,看到送走的難過眼神,吾焉能不審慎待之?﹗

一封公司信,另一封是絕對公平、確實的考核資料和能力的總結,這對他們有莫大的幫助,我能幫他們就一定幫,我體諒得到他們的處境,在加拿大我也數度從破產中爬起來,將心比心﹗

加拿大很重視介紹信,它可發揮到最大的邊際效益,平常在公司中,凡是常年志願作義務工作者,是他們的上選,但是,這並不意味著新雇主會依樣畫葫蘆﹗

所以,凡是平常積極主動,不作人身攻擊陷害者,我絕對會幫他們忙的,彼此﹗彼此﹗
grc45 目前離線  
送花文章: 71895, 收花文章: 7769 篇, 收花: 43134 次
回覆時引用此帖
有 10 位會員向 grc45 送花:
cara551977 (2009-02-26),gnat (2009-02-27),K22514 (2009-02-26),mondex (2009-02-26),quasar (2009-02-26),rainfire (2009-02-26),rezard (2009-02-28),uplander (2009-02-26),放下是真功夫 (2009-02-26),珍妮熊 (2009-02-26)
感謝您發表一篇好文章