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#19 (permalink) | |
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長老會員
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引用:
問題的重點在於版區的改革有過渡時期,而這段改革的期間管理團隊是否應該用更高的EQ來處理紛爭,不要意氣用事? 再者,會員間除了較資深的會發覺了有改變但跟本不知道是管理團隊的改變還是有其他的不可預期的因素,以至於有無法適從之感! 會發表建言目的在於提醒,目的在於防止如以前般嚴重的紛爭,導致折損了本版的人才! 這樣的解釋不知道版大能認同否? 小弟就是這麼單純的認為,別無他意! |
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